Buch-Gefühl #14 - «Musterbrecher» (Kaduk/Osmetz/Wüthrich/Hammer, 2013)

Tauche ein in wunderschönes, feinfühliges, substanzielles Buch - das mit einer auffällig guten Sprache glänzt: gespickt mit konkreten Geschichten und vielfältigen Referenzen zu Studien.

Aus 7 Jahren Erfahrung haben die 4 Autoren über 600 Interviews genutzt, um uns in 13 Kapiteln auf eine Entdeckungsreise in die moderne Führungsarbeit sogenannter “Musterbrecher” zu nehmen.

Es ist 10 Jahre alt, und so für mich persönlich auch eine Reise zurück in eine Zeit, in der wir uns intensiv mit Themen wie “Customer Experience Design”, “Human Centric Design”, “moderne Führungsarbeit mit Purpose”, etc. befasst haben.

Was ist davon - nach Trump, Pandemie, Putin, Credit Suisse - noch übrig geblieben? Was davon haben wir seither aber auch zur “Commodity” machen können, und können damit breit arbeiten? Wo sind die Inhalte der 13 Kapitel anschlussfähig, an anderes, das wir auch lieb gewonnen haben (zB. Lean Nordstern, OKR)?

Speziell ist das Kapitel 14 “Pressekonferenz” mit 85 Fragen - und meine Empfehlung, wie ich damit umgehen würde.

Viel Spass beim (Dich-)Entdecken mit der Video-Zusammenfassung (14 Min, Hochdeutsch) zur heutigen Live-Session.